会社が成長・発展していくためには、取締役などの経営チームがまとまっていること、株主との良好な関係が築けていること、などが重要となります。
顧問弁護士がいれば、契約書のリーガルチェックを迅速に行えて、後々、取引先とトラブルに発展する事態を回避できます。
会社の事業経営で何か法的なトラブルが発生しそうな場合、または実際に発生した場合は、速やかに顧問弁護士へ相談しましょう。
当事務所の顧問サービスについて、くわしくは企業法務チームの担当弁護士までお気軽にご相談ください。
印刷物やウェブサイトに顧問弁護士として当法律事務所を掲載していただくことが可能です。
これらについて、専門性が高い顧問弁護士がいれば的確に助言し、トラブルに発展することを未然に防止してくれることが期待できます。
企業などのハラスメント窓口で相談に応じた弁護士が、その後訴訟に発展した場合、会社側の代理人になれるかで議論が起きている。窓口担当と代理人を兼ねた複数の弁護士が弁護士会から戒告処分を受けたためだ。顧問弁護士に窓口を任せている企業も多く、相談体制の見直しにつながる可能性もある。
顧問料に応じて、一定時間内での契約書等の文書のチェックや作成等が可能です（下表）。
どのように顧問弁護士を活用していきたいかが明確な企業であれば、そのイメージを弁護士と共有できるかどうかを、相談を通じて確認するのがよいでしょう。
通常、弁護士というと、裁判やトラブルが発生したときに対応するというイメージだと思います。
スポットの弁護士への相談と異なり、継続して顧問弁護士として、弁護士（法律事務所）と関係を築いておくことで、自社のことを理解してもらった上でスピーディーに対応してもらうことが可能になるとともに、何かあっても顧問弁護士がいるから大丈夫という安心感をもって、ビジネスを行っていくことができます。
顧問弁護士がいれば、そのような法的トラブルの発生を未然に防げる可能性が高まります。
速報アクセスランキングトピック一覧人事おくやみプレスリリースビジュアルデータ写真映像社説経済指標・統計
スポット、顧問弁護士、インハウスの特徴について、くわしくは後述しています。 顧問弁護士